2023年10月10日至11日中国劳动和社会保障科学研究院劳动关系研究室主任刘秉泉带队调研眉山市东坡区构建和谐劳动关系工作。四川省人社厅劳动关系处副处长肖潇，眉山市人社局副局长郝乾江陪同调研。

调研组一行实地考察了四川丽妍生物科技有限公司、知行∙悦读坊东坡文化和谐劳动关系宣传推广基地，了解企业发展状况、党工文化建设、企业民主管理、职工福利、东坡和谐劳动关系文化推广情况等。在随后召开的座谈会上，听取了东坡区深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点工作情况汇报，收集劳动关系工作建议。调研组对东坡区将中华优秀传统文与劳动关系工作融合的作法给予了充分肯定，特别是原创快板节目《和谐劳动关系谱新篇》特色鲜明，用群众喜闻乐见的方式，普及劳动关系政策法规，值得推广。希望东坡区再接再厉，开发更多文化传播载体，多形式传播和谐劳动关系文化，增强文化的传播力和影响力，普惠更多企业和职工，发挥传统文化在构建和谐劳动关系过程中的沁润作用。

东坡区自开展省级深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点以来，围绕劳动关系基层治理工作主线，倡导“修德乐业、务本齐心、和顺兴眉”，建立六项机制，加速“全面、全域、全时、全员”劳动关系治理格局形成，实现了企业不规模性裁员、劳动争议纠纷不上交、不发生个人极端事件和重大负面舆情“三不”目标。下一步，东坡区将继续在文化、机制、服务上创新，推动劳动关系综合治理、系统治理、源头治理和依法治理，为全省劳动关系工作贡献更多“东坡智慧”。