为提升驻外局工作人员业务能力和工作水平，扎实有效开展驻外招商工作，2021年6月28日，在区政府常务会议室，区经合局组织召开了驻外工作培训会，对新选派驻外干部进行了业务培训，并根据《眉山市东坡区外派招商人员管理暂行规定》，明纪律、提要求。此次培训会邀请了区政府副区长王维强参加。

培训会由区经合局局长徐泽贵主持，指出招商引资是投资的重要发动机，驻外招商人员应知悉我区招商形势已进入优中选优，优中选强，紧盯“三强”企业、上市公司、行业龙头、隐形冠军招商阶段。

培训会共四项议程。一是驻外干部进行自我介绍。二是区经济合作中心主任辜艳围绕什么是招商引资、招商引资和驻外招商的重要性、招商引资的一些具体方法等方面做了全面、细致的培训，并宣读了《眉山市东坡区外派招商人员管理暂行规定》，对驻外干部在纪律、安全等方面提出要求。三是2020年驻外代表黄勇就驻外招商工作流程和礼仪细节作交流发言，并结合自身驻外经历，以实际例子向新选派的驻外干部分享经验心得。

最后，王维强副区长强调，驻外干部一是要认识到驻外招商的重要性，东坡区地处成都平原，可充分享受成渝地区双城经济圈建设、成都平原经济区城市一体化发展、产业向中西部转移的政策和大势红利，东坡区的整体发展和招商引资都处于最好的发展时期，各驻外干部要充分认识到自己的工作既光荣又重要。二是要做好坚守驻外工作的心理准备，驻外需背井离乡、离开家人，在陌生的环境中开展工作，驻外干部要有充分的心理准备和克服苦难的勇气和担当。三是要求驻外干部做好担当招商引资重担的生力军，做好专业素质过硬的能力强军，做好廉洁守纪的纪律铁军，要不忘初心、牢记使命。