今年以来，东坡区人社局紧紧围绕优化营商环境目标任务，强服务增便利，助力营商环境优化升级，切实为企业纾困解难。

聚力简政放权，营造“兴商”发展环境。简化行政审批流程，实现“一窗通办”“一网通办”，将16项行政许可事项进驻四川省一体化政务服务平台，全过程办理时限减少80%及以上。落实“容缺受理告知承诺制”，对缺少非关键性材料的情形实行“先受理后补齐材料”，实现让群众“最多跑一次”。大力推进服务标准化事项向基层下沉，延伸服务网络，实行村（社区）-镇（街道）-区三级业务经办模式，让企业、群众足不出村即可办理参保、缴费、待遇申请等业务。

聚力服务提质，形成“亲商”浓厚氛围。开展“百人联百企”“就业援助月”等行动，建立企业用工监测机制，动态掌握企业用工需求，实时推送岗位信息1.5万条，为494家企业发布招聘岗位1.9万余个。贯彻落实普惠性失业保险稳岗返还、吸纳就业补贴、就业见习补贴、社会保险补贴等惠企政策，为14家企业受理社保补贴、吸纳就业补贴6.1万元，为564家企业发放稳岗补贴170.1万元，切实为市场主体减负增效，激发企业用工活力。

聚力权益维护，夯实“安商”发展保障。扎实推进职业伤害保障试点工作，加强新就业形态工伤预防政策宣传，保障新业态就业人员合法权益，累计受理新业态职业伤害业务31起，支付工伤待遇11.5万元，为7名新业态受伤职工支付一次性伤残补助金28.48万元。建立“1+4+16+N”劳动纠纷多元化解体系，建立基层调解站点200余个，培养劳动关系协调员580名，自主开发“东坡劳动争议智调助手”吸纳社会力量参与劳动争议化解，成功调解争议78件，推动纠纷快速化解。