近期，我镇组织开展村级后备干部公开选拔考试，来自全镇各村、社区的73名人员参加了考试。
我镇首次公开选拔村级后备干部，考试人员为本土致富能手、返乡人员、大学毕业生、退役军人以及符合条件的网格员、社工、村（居）民小组党支部书记和小组长等。遵循“民主、公开、竞争、择优”的原则，把政治素质、道德品行好、带富能力强、协调能力好的人员，选拔进村级队伍。每村（社区）常态储备不少于2名后备力量，今后，村（社区）“两委”成员主要来自培养成熟的村级后备力量。
此次笔试着重考察应试者的政策理论知识水平，以及对市、区、镇、村级相关知识的了解。旨在选拔出一批具备扎实专业知识和实践能力的优秀后备干部，为村级组织输送新鲜血液。
接下来，我镇将严格按照选拔程序，做到每个环节公开、公正，将各类优秀人才选进村级人才“储备库”，为乡村全面振兴提供坚实的人才保障。
